#派遣契約終了日のお菓子配り風習
派遣契約終了日には、みなさんにお菓子を配る…
っていう風習みたいなのはまだ残っているんでしょうかね？
私は、２３年の７月に派遣契約終了した際は、チームメンバーだけに配りました。
５人分でした。
私は新卒で会社員として働きだして、
初帰省から東京に戻るとき、
新幹線のホームのお土産売り場で途方にくれたことがあります。
高い。。。
あの時の私、新入りなんだからお土産は絶対いるはず！社員全員に配らないといけない！
って、かたくなに思い込んでましてね。
社員数６０人。。。
当時の手取り11万円、当時の家賃5万8千円。。
お土産売り場で半泣きの小さい女をみかけたことがあれば、それは私だったかもしれません。
出費もつらいし、買わなきゃいけない義務っていうのはもっと辛いですねえ。
派遣になってからは、
たくさんの会社に派遣されましたけども、
必ず配る…なんてことはしてません。
『期間限定で派遣スタッフ大量募集』
なんて仕事だったときはお菓子配ってこなかったし、
何十名も配らないといけなくなるくらいなら止める
というのが私の信条です。
最終日に「一人一人ご挨拶するとキリがないので…」と会う人会う人にはそう伝え、
「契約終了します。今後は〇〇さんに連絡してください」
ってメールしておわり。
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じゃあ、お菓子配ったときはどんな時かっていうと、
配る人数は最大でも１０人を未満で、
お菓子をあげたら喜んでくれそうな人たちであること
【女性比率90％ごえの会社で、みなさん高級ブランド好き】だったとき。
デメルとかヴィタメールを配ってました。
【配る相手が女性３人、男性２人】のとき、
ちょうどその頃、化粧品のファミリーセールに行くことができたので、
女性にはリップグロスを、
男性陣には和菓子
を、買いました。
男性陣が化粧品欲しいかどうかわからなかったからねえ。
ま、
コスメと和菓子を選ぶことってそんなないとは思いますが、
働いているうちに、
- この人たちは甘いものが好きか嫌いか
- 焼き菓子好んでいるか、机にせんべい常備しているとか、
そういうのわかってくるわけです。
おおよその検討をつけたうえで、
でも甘いお菓子を選んできたことの方が多かったですねえ。
ただ、去年契約終了した派遣先ではちょっと難問が（笑。
配る人数は５人でしたが、
そのうち１人はインド出身、もう一人はタイ出身だった。。
こーーなると、
お菓子は甘いか甘くないほうがいいか、
チョコなのか煎餅にすべきか、じゃないわけですよ！
（日本のおやつが美味しいと思えない…）という外人さんも多いので。
日本で売られているお菓子あげても食べられないって気の毒だし…
で、
どーーーしよっかねえ、てちょっと考えて、
結果、選んだのは
ティーバッグ。
これも喜んでもらたかどうか、わからないんですけどね。
日本女性陣には柄がかわいいことで笑ってもらえました。
いろいろ書いたけど、
派遣最終日のお菓子配るならなにがいいか？
って聞かれたら、
日持ちして、個包装であること。
って答えます。
個包装なら、
その日不在の社員さんの机上にポンって置いておけるし、
余ったら持ち帰って自分で食べるためにね。
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